Dieses Transkript wurde mithilfe KI aus dem hebräischen Original übersetzt und nicht redaktionell bearbeitet.
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Arbeiten aufgrund der Größe des Königs

Gespräch mit Rav Dr. Michael Laitman 11.11.2025 – nach Bearbeitung

Michael: Arbeiten aufgrund der Größe des Königs, es ist nicht klar, wie diese Sache geschehen kann.

Du kannst zum König beten, dass er dir ein wenig Wichtigkeit in ihm offenbart.

Michael: Wird er das tun? Das ist wie widersprüchlich. Denn wenn er ein wenig Wichtigkeit offenbart, dann ist es klar, dass ich ihm nachlaufe, da gibt es keine Frage.

Dann mach, dass du dafür läufst.

Michael: Wenn er offenbart, dann laufe ich ihm egoistisch nach. Wenn er nicht offenbart, dann ist mir nicht klar, wohin ich laufen soll und wofür ich laufen soll.

Wenn er nicht offenbart, dann läufst du nicht.

Michael: Richtig, das ist es, was geschieht. Was macht man? Können wir auf unserer Reise dort die Größe des Königs entdecken?

Beten, dass er offenbart.

Dudi: Beten, dass er seine Wichtigkeit offenbart, seine Größe?

Ja.

Dudi: Und wenn wir seine Größe sehen werden?

Dann wirst du sehen, wie dein Freund zum Schöpfer läuft und mit Freude alle Befehle oder Arbeiten für den Schöpfer ausführt.

Dudi: Läuft mein Freund zum Schöpfer oder läuft das Ego meines Freundes zum Schöpfer?

Ich frage ihn nicht.

Dudi: Was ist sein Antrieb?

Aber ich weiß es nicht, vielleicht weiß auch er es nicht.

Dudi: Und wenn ich den Freund in Begeisterung in der Gruppe sehe, und ich nicht frage, was sein Antrieb ist, aber ich weiß, dass er begeistert ist, handelt gegenüber dem Schöpfer, dann was davon, werde ich beginnen, ihn zu beneiden und das wird Brennstoff geben?

Ja.

Dudi: Also ist der Brennstoff nicht, dass der Schöpfer sich mir offenbart, sondern dass ich sehe, wie er sich den Freunden offenbart, oder zumindest denke ich das so, und das gibt mir den Anreiz zur Arbeit.

Ja.

Ilan: Warum verwendet man das Wort „sehen" die Größe des Königs, warum nicht hören oder riechen?

Weil Sehen über allen Zweifeln steht. So verstehe ich es.

Ilan: Und dadurch, dass ich durch die Gruppe, durch die Freunde, durch die Umgebung die Größe des Königs sehe, überträgt mir das einen Geschmack von Gefühl?

Ja.

Ilan: Das überträgt Gefühl. Das heißt, das Gefühl ist bereits die Sicherheit, die in mir ist.

Ja.

Ilan: Es folgt daraus, dass die Sache des Spiels in der Gruppe, die äußeren Handlungen, die man in der Gruppe macht, das ist verpflichtend, das ist die Hauptarbeit.

Das beeinflusst, ja.

Ilan: Wart ihr unten im Studiensaal, habt ihr die Arbeiten gesehen, die dort gemacht werden? Habt ihr euch nicht davon beeindrucken lassen? Das ist erstaunlich. Freunde arbeiten im Schmutz, im Gestank, im Geruch von Aceton, machen Arbeit, und was ist ihr Lohn? Außer der Größe des Schöpfers sehe ich dort nichts.

Dudi: Kann eine Gruppe Brennstoff der Verbrennung die ganze Zeit sein, von Geist der Freiwilligkeit und Tun von morgens bis abends, wie es in den ersten Tagen der Entwicklung der Organisation war?

Es hängt vom Lohn ab, was jeder versteht, dass er hat.

Dudi: Wenn wir in seinen Augen den Lohn vergrößern würden, den er bekommen wird, spirituell natürlich, dann könnte man ihn dazu bringen, sich zu melden und zu tun wie ein Jugendlicher, der gerade zum Weg gekommen ist und voller Schwung ist?

Ohne Zweifel.

Dudi: Ohne Zweifel. Und dass Menschen der Brennstoff nach 30 Jahren sinkt?

Auch natürlich.

Dudi: Das ist auch natürlich. Also was macht man in einer Situation, wo nach 30 Jahren der Brennstoff sinkt, und den Lohn kannst du ihm schon nicht mehr verkaufen wie einem Kind, „du wirst die kommende Welt bekommen", er ist schon klug geworden?

Nein, man muss die Wichtigkeit des Lohns erhöhen.

Michael: Ist es wichtig, so zu arbeiten? Oder vielleicht sind wir jetzt innerlicher geworden, wir arbeiten jetzt mehr in Gedanken.

Nein, nein.

Michael: Weist das auf etwas hin, oder das Gegenteil, vielleicht wird die Gruppe innerlicher? Ich frage wirklich.

Nein.

Michael: Aber es ist nicht verständlich, wer kann Brennstoff in der ganzen Gruppe erhöhen?

Es müssen Verantwortliche sein. In jeder Zehnergruppe, in jeder Gruppe, muss es jemanden geben, der für den Brennstoff verantwortlich ist. Das ist wie in der Armee, das ist wie überall. Was wirst du machen?

Michael: Einer ist verantwortlich für die ganze Zehnergruppe, das ist nicht verständlich.

Dudi: Wie wirst du einem Menschen Brennstoff erhöhen?

Dass er von uns hört. Dafür muss man sorgen und die ganze Zeit versuchen, zu erhöhen.

(Ende des Gesprächs)

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